エステティシャン5年目が語る｜給料と待遇の変化とキャリアプラン

こんにちは！私はエステティシャンとして5年目を迎え、日々お客様に美と癒しを提供することに喜びを感じています。

この5年間の経験を通じて、私の給料や待遇がどのように変化してきたのか、そしてキャリアプランについて深く考えるようになった経緯を皆さんにお話ししたいと思います。

給料と待遇の変化

私がエステティシャンとしてのキャリアをスタートさせたのは、5年前のことです。初めての職場では、月額18万円という給料が支給され、年2回のボーナスがありました。特に、新入社員のころは技術や知識がまだ不十分だったため、顧客からの信頼を得ることも一苦労でした。勤務形態はフルタイムで、週に6日間働く必要があり、多くの日々を早朝から夜まで働くことに費やしました。お金を稼ぐために休暇を取ることはなかなか難しく、毎日忙しい日々を過ごしていました。その中で、身体的にも精神的にも疲れを感じることも多かったですが、少しでも多くの経験を積むために努力を続けましたため、貴重な体験を得ることができました。

それから年月が経ち、今では給料は30万円にまで上昇し、ボーナスも年3回に増えました。この間に感じた大きな変化の一つは、働き方の柔軟性です。フレックスやリモートワークが導入され、お客様に最高のサービスを提供しつつ、自分自身の生活スタイルとも向き合える環境が整いました。それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が可能となることで、仕事とプライベートのバランスも取りやすくなり、心身の健康に対する意識も高まりました。また、健康管理の重要性を再認識する機会が増え、同僚たちとも共に健康を意識する取り組みを始めています。

キャリアプランについて

初めの頃は、技術の向上だけに焦点を当てることが多かった私ですが、経験を蓄積するにつれて、キャリア全体を見渡す必要性を感じるようになりました。自分の成長を実感する一方で、将来的な目標を明確にし、どのように成長していくかを考えることが重要だと実感しています。

まず、スキル向上についてお話しします。私はエステティシャンとして基本技術をマスターすることに全力を注ぎました。お客様に安心してサービスを提供できるよう、毎日の仕事の中で常に学び続けています。また、新しい技術や手法にも挑戦し、最新の機器を使いこなせるように努めています。技術の進化は早いので、常にアンテナを張って情報をキャッチし、スキルをアップデートすることが求められます。勉強のためのセミナーやワークショップに参加することで、業界の最新トレンドや技術にも敏感でいるよう心がけています。

次に、マネジメントスキルについてです。私は最近、チームリーダーに昇格したことで、スタッフのマネジメントやサロンの運営を経験する機会が増えました。この役割を通じて、新人指導を行うことも増え、人材育成のスキルを身につけています。マネジメントに必要なスキルは、技術者としてだけでなく、今後のキャリアにおいても非常に重要です。リーダーとしての役割を果たすことで、チーム全体のパフォーマンスを最大限に引き出すためのコミュニケーション能力や問題解決能力を向上させることができています。チームメンバーも一緒に成長し、良い雰囲気の中で働けることが何より嬉しいです。

最後に、ビジネススキルについて触れます。私はサロンの運営管理やマーケティングに関する知識を学ぶことができ、特にお客様に喜んでいただくための施策やキャンペーンの計画・実施を通じて、顧客満足の向上に取り組んでいます。顧客データを分析し、ニーズに合わせたサービスを提供することで、リピート率を高められるよう努めています。ビジネス面での知識があることで、エステティシャンとしての価値も高まり、今後のキャリアアップに繋がると信じています。また、同業他社とのネットワーキングを通じて、さまざまな視点を学ぶ機会も増え、多角的なアプローチができるようになりました。

これからの展望

私の目標は、エステティシャンとしてのスキルをさらに高めるだけでなく、ビジネスやマネジメントにおいても成長を追求することです。将来的には、自分のサロンをオープンし、自分の理想とする空間で多くのお客様を迎え入れることが夢です。そのためには、まずは現在のポジションで経験を積み、必要な知識を身につけることが大切です。この業界では、経験が何よりの財産となります。そのため、さらなるスキルアップや資格取得にも挑戦するつもりです。お客様に対してより良いサービスを提供するために、常に自分を磨き続けたいと思っています。

まとめ

5年間のエステティシャンとしての仕事を振り返ると、小さな技術から大きな知識まで、数え切れないほどの成長と変化がありました。給料や待遇の向上はもちろんのこと、キャリアプランを念頭に置いた成長が未来の可能性を広げていると感じています。

エステティシャンの仕事は、単なる技術提供ではなく、マネジメント能力やビジネスセンスを磨くことで、より大きな成果を上げることができる職業であると確信しています。これからも、精神的にも身体的にも成長を続け、サロン業界に貢献していけるよう努めていきます。